销售经理

岗位职责:
1.积极开展销售活动，寻找和开发新客户；
2.维护和增强与客户的业务关系；
3.了解市场动态，反馈客户需求；
4.达成销售目标和业绩。

任职要求：
1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和谈判技巧；
2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神；
3.有责任心，能够承受工作压力；
4.具备快速学习能力和适应能力。
5.有销售经验者优先考虑

岗位福利:
1.上班时间短，下午14:00上班，周末双休，晚上不加班，到点直接走，为员工提供弹性工作制度（在符合公司规定和工作要求的前提下），让员工更好地平衡工作与生活；
2. 设有绩效奖金制度，根据员工工作表现和业绩成果发放相应奖金，激励员工积极工作，多劳多得；
3. 给予年终奖金，对员工全年的辛勤付出进行奖励，金额根据公司经营状况和个人绩效综合评定；
4. 实行带薪年假制度，员工工作满一定年限可享受相应天数的带薪休假，让您在工作之余有充足的时间放松身心、陪伴家人；
5. 提供员工培训与发展机会，包括内部培训课程、外部培训学习、职业发展规划指导等，帮助员工提升专业技能和综合素质，实现个人成长与职业发展。